Forms | Formularios
Daily Report Form | Reporte Diario
Records daily jobsite activities, including progress, materials used, and personnel present. For Foremen to use when directed.
Registra las actividades diarias en el sitio de obra, incluyendo progreso, materiales y personal presente. Para que lo llenen los capataces cuando se les indique.
Reimbursement Request | Solicitud de Reembolso
Allows employees to request reimbursement for work-related expenses, such as travel or approved supplies.
Permite a los empleados solicitar el reembolso de gastos relacionados con el trabajo, como viajes o suministros aprobados
Incident Report | Reporte de Incidente
Used to document any accidents, injuries, or safety incidents that occur on the job site.
Se utiliza para documentar cualquier accidente, lesión o situación de seguridad que ocurra en el sitio de trabajo.
Worker’s Compensation | Compensación de Trabajadores
Form to report work-related injuries or illnesses and manage workers’ compensation claims.
Formulario para reportar lesiones o enfermedades relacionadas con el trabajo y gestionar reclamaciones de compensación laboral.
Employee Counseling | Consejería de Empleado
Record of meetings between supervisors and employees to discuss performance, behavior, or important workplace matters.
Registro de reuniones entre supervisores y empleados para discutir desempeño, comportamiento o situaciones laborales importantes.
Foreman Time Verification Form | Formulario de Verificación de Horas del Capataz
This form allows foremen to verify hours worked for employees when they are unable to use the normal system to clock in and out.
Este formulario permite a los capataces verificar las horas trabajadas de los empleados cuando no pueden usar el sistema normal para registrar su entrada y salida.
Supply Request Form | Formulario de Solicitud de Suministros
Allows employees to request tools, materials, or other supplies needed for their work or department. Includes item details, priority level, and estimated cost if known.
Permite a los empleados solicitar herramientas, materiales u otros suministros necesarios para su trabajo o departamento. Incluye detalles del artículo, nivel de prioridad y costo estimado si se conoce.
Workplace Conduct Report | Reporte de Conducta en el Lugar de Trabajo
Used to report concerns about workplace conduct, including harassment, discrimination, policy violations, or other inappropriate behavior. Information provided will be kept confidential unless disclosure is necessary to resolve the issue or permission is given.
Se utiliza para reportar preocupaciones sobre la conducta en el lugar de trabajo, incluyendo acoso, discriminación, violaciones de las políticas u otro comportamiento inapropiado. La información proporcionada se mantendrá confidencial, a menos que sea necesario compartirla para resolver el asunto o que se otorgue permiso.
Driver Resources
Recursos para Conductores
This folder provides resources related to training, ELD use, and federal FMCSA regulations for GTO drivers. All questions regarding the provided resources should be directed to the Office Manager/US DOT Compliance Officer, Lea Gillaspy.
Esta carpeta contiene recursos relacionados con capacitación, el uso del ELD y las regulaciones federales de la FMCSA para los conductores de GTO. Todas las preguntas sobre los recursos proporcionados deben dirigirse a la Gerente de Oficina / Oficial de Cumplimiento del US DOT, Lea Gillaspy.
Corporate Contact Information
Información de Contacto Corporativo
This information is provided for GTO Foremen to identify and contact the correct person regarding questions or issues that may arise during the course of their employment.
Esta información se proporciona para que los capataces de GTO puedan identificar y contactar a la persona correcta en caso de tener dudas o situaciones que surjan durante el curso de su trabajo.
Office Manager | Gerente de Oficina
Lea Gillaspy
254-300-1433
Lea@GTOSportsField.com
Contact Lea for | Comuníquese con Lea para:
- Providing new hire information. Foremen should contact Lea immediately upon hiring a new employee and provide the new employee’s full legal name, email, and their primary language (Spanish/English)
Proporcionar información sobre nuevos empleados. Los capataces deben comunicarse con Lea inmediatamente al contratar a un nuevo empleado y proporcionar el nombre legal completo - For information related to USDOT compliance.
Para información relacionada con el cumplimiento de USDOT.
Payroll Coordinator | Coordinador de Nómina
Nataly Anaya
254-630-5643
Nataly@GTOSportsField.com
For questions about pay, timesheets, missing payments, or reimbursement requests, contact the Payroll Coordinator.
Para consultas sobre salario, hojas de tiempo, pagos faltantes o solicitudes de reembolso, comuníquese con el Coordinador de Nómina.
Dumpster Coordinator | Coordinador de Contenedores
Eva Anaya
254-220-8388
Eva@GTOSportsField.com
For logistics related to dumpsters or jobsite waste management, contact the Dumpster Coordinator.
Para logística relacionada con contenedores o manejo de residuos en obra, comuníquese con el Coordinador de Contenedores.